12月28日，公司召开2018年度直属党组织书记抓党建工作述职评议会，公司党委书记王剑锋，公司机关相关职能部门部长、副部长，各分子单位党政主要领导以及党员职工代表共计73人参加会议，公司总经理助理丁艳峰主持会议。

本次党建述职评议采取现场述职和书面述职相结合的方法，公司15家直属党组织书记提交了书面述职报告，汽车销售公司、东风佛吉亚内饰公司、商务咨询公司、东风亚普公司、东风彼欧公司等五家单位党组织书记进行现场述职。述职评议会按照现场述职、代表提问、领导点评、现场打分的方式进行。

王剑锋指出，2018年公司各直属党组织书记落实党建主体责任意识比较强，对存在问题找得准，主观原因剖得深，都能结合各自单位的实际，提出切实可行的举措，找到了努力方向。2019年公司党建工作要在创新学习方式上，公司两级领导班子要带头讲党课、带头谈体会、带头下基层；要创新团队建设方式，强化班子建设；要创新组织建设方式，夯实基础管理，完善责任制体系，增强党建事业计划规范性；要创新作风建设方式，要大力惩治形式主义、官僚主义，巩固落实“八项规定”；要创新文化建设方式，要构建文化体系，适应企业发展的行为准则；要创新群团建设方式，关心关爱员工，激发员工活力，把实现员工对未来美好生活的向往作为公司党委的工作方向。