1月21日，东风鸿泰公司召开第二届职工代表大会第六次会议。会议号召公司两级经营团队要认真学习贯彻东风公司第九次党代会精神，积极应对挑战，提前谋划未来产业布局，进一步深耕和优化市场格局，以改革创新推动各项工作，促进企业转型升级，为实施公司发展战略续写新的篇章。公司总经理潘成政，党委书记王剑锋，副总经理万义军、廖圣寿、高守武，总经理助理丁艳峰及公司各单位的职工代表、民主党派代表参加会议。

会议认真听取并审议通过东风鸿泰总经理工作报告、职代会工作报告和职代会提案审查报告，表决通过了《关于贯彻公司总经理工作方针目标的决议》。

潘成政作总经理工作报告。报告指出， 2018年，公司对内有序推进体制机制改革，狠抓精细管理，致力提升核心竞争力，对外持续深耕和优化市场结构，确保了公司经营稳定健康发展；全年实现销售收入100.86亿元，收入和利润两项关键指标都稳稳地守住了重要关口。2019年公司工作目标是实现销售收入100亿元，营业利润和营业利润率好于上年。为达成这一目标，东风鸿泰将主动作为，将体制机制改革推向深水区；锐意进取，继续加快市场结构调整；坚定信念，大力推进战略项目实施；统筹推进，对接新兴业务与传统业务协同发展；精细经营，进一步提升“放管服”效率；落实责任，推动安全发展和绿色发展；勇于担当，三项制度改革取得新突破。廉洁从业，认真履行各项职责和纪律要求。

王剑锋作职代会工作报告。报告提出，2018年，东风鸿泰公司工会深入贯彻落实党的十九大精神，增强了工会工作的政治性、先进性、群众性。在东风汽车集团有限公司工会指导下，深入实施 “自身建设提升、围绕中心建功、权益维护保障、职工文化引领、和谐东风关爱”五大行动，主动作为，不断创新工会工作。2019年，工会将坚持政治引领方向，深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和全总十七大精神，推进工会工作创新发展。紧紧围绕公司生产经营中心，团结动员广大职工以主人翁姿态建功立业。切实维护职工合法权益，深化构建和谐劳动关系。开展以东风公司建设50周年为主题的系列文体活动，大力繁荣职工文化。加强自身建设，扎实推进“建家”工作。